HomepageNieuwsIs uw verlofadministratie goed geregeld?

Is uw verlofadministratie goed geregeld?

13-12-2011

De vakantiewetgeving verandert vanaf 2012.

In de nieuwe regeling verandert het volgende:

  • Ook zieke en arbeidsongeschikte werknemers krijgen het recht op vier keer de wekelijkse arbeidsduur aan vakantiedagen. 
  • De wettelijke vakantiedagen die de werknemer vanaf 2012 opbouwt, vervallen zes maanden na afloop van het kalenderjaar waarin de aanspraak erop is ontstaan.

Rekening houdend met het feit of vakantie wordt toegekend aan het begin van het jaar of dat gebruik wordt gemaakt van een vakantieopbouwregeling gedurende het kalenderjaar, kan Protime de volgende werkzaamheden voor u uitvoeren:

  • Het inrichten van verschillende jaartellers;
  • Het voorbereiden van het vakantieberekeningsproces; 
  • Het klant specifiek maken van het vakantieberekeningsproces;
  • Het in werking stellen van het vakantieberekeningsproces; 
  • Het inrichten van de saldi informatie voor leidinggevenden en medewerkers; 
  • Het opstellen van een klant specifieke procedurebeschrijving; 
  • Het houden van een klant specifieke informatiesessie over de vakantieurenregistratie.

Reeds 30 klanten deden beroep op Protime om hen te helpen met deze administratieve beslommering.
Bent u ook benieuwd naar hoe wij u kunnen helpen? Neem contact op met marketing@protime.eu.

Informatie aanvraag

Wilt u informatie over Protime en onze oplossingen?
Aanvraagformulier

Of stuur ons een e-mail:
marketing@protime.eu